العدد 166

المحتويات:

الباحث / المُعد	العنوان	المجال	التصنيف	الصفحة
أ.د. جعفر أحمد العلوان. أ. كاظم محمد الجبر	التحول الرقمي لإدارة الموارد البشرية في الأجهزة الحكومية السعودية: دراسة نوعية	الموارد البشرية	بحوث ودراسات	13-44
عدنان موسى	إدارة شؤون الموظفين الدوليين في إطار دراسة الإدارة العامة الدولية	الموارد البشرية	بحوث ودراسات	47-80
داود بن سليمان حمد البوسعيدي. د. أسماء أكلي صوالحي. أ.د. محمد طاهر ثابت.	الخصخصة من منظور قانوني	القانون	بحوث ودراسات	83-104
محمد سالم محمد الهديفي. د. عمر العميلي.	واقع الإبداع الإداري والأداء الوظيفي لدى موظفي وزارة العمل في سلطنة عمان	الأداء التنظيمي	بحوث ودراسات	107-158
عبدالله بن علي بن سالم الكلباني	اختيار وتأهيل القيادات الإدارية في القطاع الحكومي بسلطنة عمان	القيادة	بحوث ودراسات	163-201
د. نصرالدين عبدالقادر عثمان. د. أمينة باكر محمد بابكر.	الاتصال الإداري عبر مواقع التواصل الاجتماعي ودوره في تحسين الأداء الوظيفي: دراسة ميدانية – شركة دال للمواد الغذائية السودان	الاتصالات الإدارية	بحوث ودراسات	205-239
أ.د. أحمد عبداللطيف مشعل. د. جابر شعيب الاسماعيل.	دراسة تحليلية لتأثير جائحة كورونا (كوفيد-19) على النواحي الاجتماعية والاقتصادية والتنمية المستدامة في المملكة العربية السعودية	علم الاجتماع	بحوث ودراسات	243-291
د. رضية بنت سليمان الحبسية. د. مسلم بن سالم الحراصي	درجة امتلاك الطلبة لمهارات المستقبل وعلاقته بمحور الإنسان والمجتمع ضمن رؤية عمان 2040 في جامعة نزوى بسلطنة عمان	الإدارة العامة	بحوث ودراسات	295-327
د. مصطفى الدرويش. أ. صخر فيصل العلي.	درجة توافر أبعاد القيادة التحويلية لدى رؤساء مجالس القبائل والعشائر في الشمال السوري من وجهة نظر أعضاء المجالس	القيادة	بحوث ودراسات	331-375
مرفت محمد السعيد مرسي	الدور الوسيط للفخر التنظيمي في العلاقة بين التنمية الإدارية والقيادة الأصيلة والرضا الوظيفي	القيادة	بحوث ودراسات	379-418

رجوع